侵占公司财产一百万判多少年

1.侵占公司财产一百万构成职务侵占罪。根据法律，公司、企业或其他单位人员利用职务便利非法占有本单位财物且数额较大，即构成此罪，一百万属于数额较大范畴。
2.量刑方面，数额较大的职务侵占罪，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金。不过，法院量刑会综合考量多方面因素。
3.解决措施与建议：若涉及此类犯罪，行为人应积极自首，争取从轻或减轻处罚。同时，尽快退赃退赔，努力获得公司的谅解，这些都对量刑有积极影响。还应保持良好的认罪悔罪态度，配合司法机关的调查和审判工作。
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法律分析：
（1）侵占公司财产一百万符合职务侵占罪的构成要件。公司、企业或其他单位工作人员，凭借职务便利非法占有本单位财物且数额较大，就会触犯此罪，而一百万属于数额较大的范畴。
（2）该罪行的量刑一般是三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金。不过，法院在量刑时会全面考量各种因素。
（3）犯罪情节的轻重对量刑影响较大。若存在自首、立功等法定情节，可依法从轻或减轻处罚。积极退赃退赔并获得公司谅解，同样会对量刑产生积极作用。

提醒：
侵占公司财产属严重违法行为，一旦涉嫌职务侵占罪会面临刑事处罚。不同案情量刑有别，建议咨询专业法律意见。
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（一）若涉及侵占公司财产一百万这种职务侵占行为，首先要认识到行为的严重性，应主动停止侵权行为，避免侵占金额进一步扩大。
（二）尽快与公司沟通，表达积极退赃退赔的意愿，争取获得公司的谅解。
（三）主动向司法机关自首，如实供述自己的罪行，这在后续量刑时可依法从轻或减轻处罚。
（四）若有其他立功表现，比如揭发他人犯罪行为等，也能为自己争取从轻处罚的机会。

法律依据：
《中华人民共和国刑法》第二百七十一条第一款规定，公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。
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1.侵占公司财产一百万可能触犯职务侵占罪。只要公司等单位工作人员，利用职务之便把单位财物据为己有，数额较大就构成此罪，一百万属于数额较大情形。
2.犯职务侵占罪且数额较大，会处三年以下有期徒刑或拘役，还得交罚金。
3.法院量刑会综合多方面因素。有自首、立功情节可从轻或减轻处罚，积极退赃获公司谅解也会影响量刑。
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结论：
侵占公司财产一百万可能构成职务侵占罪，数额较大的会处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金，量刑会受多种因素影响。
法律解析：
根据法律规定，公司、企业或其他单位工作人员利用职务便利，将本单位财物非法占为己有且数额较大就构成职务侵占罪，侵占一百万属于数额较大的情形。犯此罪数额较大的法定刑是处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金。不过法院在量刑时会综合考量诸多因素，像犯罪情节、是否退赃退赔、认罪悔罪态度等。若有自首、立功等情节，会依法从轻或减轻处罚；积极退赃退赔并获得公司谅解，也会对量刑产生影响。如果遇到关于职务侵占罪相关的法律问题，建议向专业法律人士咨询，以获取更准确的法律建议和解决方案。