职务侵占88万多怎么判

1.职务侵占88万多算数额较大。公司等单位人员利用职务之便，把单位财物据为己有且数额较大，会处三年以下有期徒刑或拘役，还要交罚金。

2.法院量刑会考虑很多因素，像犯罪动机、手段，有无退赃退赔、自首立功等。

3.积极退赔获单位谅解，可能从轻处罚；多次侵占、致单位重大损失，可能从重处罚。最终量刑由法院依实际情况判定。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
1.职务侵占88万多认定为数额较大，依据法律，公司等单位人员利用职务之便非法占有本单位财物数额较大的，处三年以下有期徒刑或拘役，并处罚金。
2.法院量刑并非仅依据侵占数额，还会综合多方面因素。若行为人积极退赔且取得单位谅解，存在从轻处罚可能；若有多次职务侵占、造成单位重大损失等情形，则可能从重处罚。
3.对于涉及职务侵占的人员，建议积极配合调查，主动退赔全部财物，争取单位的谅解书。同时，若存在自首、立功等法定从轻情节，应及时向司法机关说明。对于单位而言，要完善内部监督机制，加强对财物的管理，降低此类犯罪发生的可能性。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
法律分析：
（1）职务侵占88万多认定为数额较大，依据法律，公司、企业或其他单位人员利用职务之便非法占有本单位财物数额较大的，会被处三年以下有期徒刑或拘役，并处罚金。这明确了此类犯罪行为的基本刑罚标准。
（2）法院在量刑时并非仅依据侵占数额，还会综合考虑多种情节。比如犯罪动机能反映行为人的主观恶性，手段恶劣程度也影响量刑。
（3）积极退赃退赔、取得单位谅解，说明行为人有悔罪表现，法院可能从轻处罚；而多次职务侵占、造成单位重大损失等，表明行为社会危害性大，会从重处罚。最终量刑由法院根据实际案情依法判定。

提醒：
职务侵占是严重违法行为，一旦涉嫌此类犯罪，积极退赔、争取谅解可能减轻处罚。不同案情量刑差异大，建议咨询专业法律人士分析。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
结论：
职务侵占88万多属数额较大，一般处三年以下有期徒刑或拘役，并处罚金，量刑会结合多种因素由法院判定。
法律解析：
依据法律，公司、企业或其他单位工作人员利用职务便利非法占有本单位财物，数额较大的构成职务侵占罪，职务侵占88万多即属此情形，通常会处三年以下有期徒刑或拘役，并处罚金。不过，法院在量刑时并非仅依据数额，犯罪动机、手段、是否退赃退赔、有无自首立功等情节都会被纳入考量。积极退赔并取得单位谅解，有从轻处罚的可能；而多次职务侵占、造成单位重大损失等，会从重处罚。如果遇到涉及职务侵占相关的法律问题，建议及时向专业法律人士咨询，以便获取准确有效的法律建议和帮助。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
（一）若涉及职务侵占88万多的犯罪嫌疑人，应积极主动退赃退赔，争取取得单位的谅解书，这在法院量刑时是从轻处罚的有利情节。
（二）若犯罪嫌疑人有自首、立功等行为，要及时向司法机关如实陈述，自首和立功情节也会对量刑产生积极影响。
（三）对于单位而言，如果犯罪嫌疑人存在多次职务侵占、造成重大损失等情形，应及时向司法机关提供相关证据，以便法院在量刑时予以考量。

法律依据：
《中华人民共和国刑法》第二百七十一条第一款规定，公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。